Hauptinformation

Interim Manager / Experte Organisationsmanagement / Prozessmanagement / Change-Management

Interim Manager / Experte Organisationsmanagement / Prozessmanagement / Change-Management

Reisebereitschaft: National

Beruflicher Status: Freelancer

Beratungserfahrung: 12 Jahr/-re

Sprachen: Deutsch,

  Zur Person

Familienstand: verheiratet Kinder: Tochter und Sohn Staatsangehörigkeit: deutsch Mobilität: uneingeschränkte Reisebereitschaft

Kernkompetenzen

Managementkompetenz Personalführungskompetenz interdisziplinäre Führung und Motivation von Projetteams, Führungskräften Kompetenzteams und Mitarbeitern Moderator, Berater, Projektleiter, Trainer und Coach Rolle als Vordenker, Projektteam-Mentor mit dem Ziel Ihre Geschäftsfelder zur Umsatzsteigerung weiter zu entwickeln Innovationskompetenz Budgetverantwortung und Sicherstellung von Geschäftsbetrieb Stakeholder-Management, verstehe in exzellenter Weise, Beziehungen und Netzwerke aktiv aufzubauen und zu pflegen Mediator (Problemlösungskompetenz von Konflikt- und Eskalationsgesprächen) Kommunikationsstark unterschiedlichen Hierarchie-Leveln Sparringpartner Konzeption und Moderation u.a. von Meetings, Workshops, Konferenzen IT-Affinität hohe Projektziel- und Ergebnisorientierung Know-how in der Begleitung von Prozess- und Strukturveränderungen Loyalität und Integrität wird vorgelebt Methodenkompetenz (methodische Expertise)

 Kompetenzen

Unternehmensführung (allg.) 12 Wohnungs- und Immobilienwirtschaft 22 SAP Real Estate Management 10

 Branchen

Dienstleistungsbranche 22 Wohnungswirtschaft 22 Banken 2 Hochschulen und Forschungseinrichtungen 7 Öffentliche Verwaltung 10

 Sprachen

Deutsch

Muttersprache

 Zertifizierungen

SAP Real Estate

2000 Deutschland

Persönliche Daten

Nationalität: deutsch

Arbeitserlaubnis:

Sicherheitsüberprüfung: Ja

Berufserfahrung: 28 Jahr/-re